AKTUALONLINE.co.id – Jakarta || Kementerian Agama (Kemenag) resmi memperkenalkan formula baru dalam pengelolaan manajemen talenta untuk mendorong pengembangan karir Aparatur Sipil Negara (ASN) secara objektif. Penguatan sistem merit ini diterapkan guna memastikan jenjang jabatan di lingkungan birokrasi diisi oleh pegawai yang memiliki kualifikasi serta kompetensi mumpuni.
Skema pengembangan karier tersebut dirumuskan dalam konsep “IPK”, yakni akronim dari Integritas, Profesionalitas, dan Komunikasi. Direktur Jenderal Bimbingan Masyarakat Islam Kemenag Abu Rokhmad menegaskan bahwa ketiga aspek tersebut merupakan modal vital bagi setiap pegawai dan menutup rapat celah praktik subjektif seperti aksi “cari muka” di depan pimpinan.
“Rumus karier PNS menurut saya begini: integritas ditambah profesionalitas ditambah kemampuan berkomunikasi. Karier sama dengan I ditambah P ditambah K,” tegas Direktur Jenderal Bimbingan Masyarakat Islam Abu Rokhmad, seperti yang dikutip Aktual Online, Rabu (11/11/2026) dari laman www.kemenag.go.id.
Abu menerangkan bahwa integritas merupakan benteng kehormatan ASN yang bernilai tinggi dan wajib dijaga konsistensinya. Sekali kepercayaan publik atau instansi cidera akibat pelanggaran integritas, proses pemulihannya membutuhkan waktu yang tidak sebentar. Di sisi lain, peningkatan profesionalitas melalui pelatihan serta penguatan kemampuan komunikasi dua arah dengan atasan, bawahan, maupun rekan sejawat menjadi penentu utama dalam penilaian berbasis sistem merit.
“Dalam model manajemen talenta, secara teori tidak mungkin ada faktor cari muka, karena sistem merit dibangun dari awal oleh integritas, profesionalitas, plus kemampuan berkomunikasi dengan atas, bawah, dan samping,” tegas Direktur Jenderal Bimbingan Masyarakat Islam Abu Rokhmad, seperti yang dikutip Aktual Online, Rabu (11/11/2026) dari laman www.kemenag.go.id.
Melalui penerapan manajemen talenta ini, Kemenag berharap proses suksesi kepemimpinan dan promosi jabatan dapat berjalan secara transparan. Abu mewanti-wanti seluruh jajaran pegawai agar tidak mengorbankan nilai integritas hanya demi mengejar target karir pribadi secara instan.
“Jangan pertaruhkan karir dengan mengorbankan integritas dan profesionalitas. Sumbangan kita bagi negara adalah bekerja sebaik-baiknya,” tegas Direktur Jenderal Bimbingan Masyarakat Islam Abu Rokhmad, seperti yang dikutip Aktual Online, Rabu (11/11/2026) dari laman www.kemenag.go.id. || Red
